gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 45.000 – 53.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung
auf eine dauerhafte Übernahme durch unseren Kunden Gehaltsspanne von 3.800 bis 4.500 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation, zuzüglich Schichtzulagen. Wir bieten Urlaubs- und Weihnachtsgeld
auf eine dauerhafte Übernahme durch unseren KundenGehaltsspanne von 3.800 bis 4.500 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation, zuzüglich Schichtzulagen.Wir bieten Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß
vor Ort • Einsatzbegleitung am 1. Arbeitstag • Förderung von Qualifikationen • 500 Euro Prämie für jede Empfehlung (Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter) Ihre Aufgaben... • Sie montieren eigenständig
und als Basis für Spitzenleistungen. Mit ihren drei Kerngeschäftsbereichen Dämmtechnik, Kühlraumbau und Ladenbau deckt die KRAMER GmbH das komplette Leistungsspektrum ab. Hierfür braucht es engagierte
und als Basis für Spitzenleistungen. Mit ihren drei Kerngeschäftsbereichen Dämmtechnik, Kühlraumbau und Ladenbau deckt die KRAMER GmbH das komplette Leistungsspektrum ab. Hierfür braucht es engagierte
bis zu 500 Euro als Dankeschön zu erhalten und zwar mehrfachEin fester Ansprechpartner und regelmäßige Feedbackgespräche sind Teil unseres VersprechensZusätzlich an Ihrer Seite: unser Betriebsrat und unsere
auf eine dauerhafte Übernahme durch unseren KundenGehaltsspanne von 3.800 bis 4.500 Euro brutto monatlich, abhängig von Erfahrung und Qualifikation, zuzüglich Schichtzulagen.Wir bieten Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß
erfahrenen Disponenten. Ihre Bedürfnisse und Anforderungen haben oberste Priorität und sind die Basis unseres ausgezeichneten und zertifizierten Servicestandards. Uns liegt es am Herzen
mit den Schwerpunkten Kältetechnik und HLSK auf Basis von Leistungsverzeichnissen und BauplänenEinholen von Angeboten von Nachunternehmern und LieferantenKlärung offener Punkte der AngebotsanfrageZusammenstellung
. unbefristeter Arbeitsvertrag mit guten ÜbernahmechancenKostenlose Arbeitskleidung und persönliche SchutzausrüstungÜbertarifliche Vergütung auf Basis des IGZ-DGB-TarifvertragesUrlaubs
und als Basis für Spitzenleistungen. KRAMER Kühlraumbau bedient heute Kunden aus Forschung, Industrie, Logistik sowie dem Einzel- und Großhandel mit einer ausgefeilten Bautechnik von Kühlräumen und Tiefkühlräumen
und als Basis für Spitzenleistungen. KRAMER Kühlraumbau bedient heute Kunden aus Forschung, Industrie, Logistik sowie dem Einzel- und Großhandel mit einer ausgefeilten Bautechnik von Kühlräumen und Tiefkühlräumen
und Berufserfahrung bis zu 90.000 Euro Jahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Stefanie Syring Referenznummer 801524/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-512669422 E-Mail: stefanie.syring@hays.de Anstellungsart
von kundenspezifischen Aufträgen von der Angebotsphase bis zur Endabnahme (Projektgrößen bis 1,5 Mio. Euro) Ansprechpartner für den Auftraggeber ab der Auftragserteilung Projektmanagement inklusive Qualitätssicherung
Messgeräte bei unseren Kunden vor Ort im jeweiligen Betreuungsgebiet bildet die Basis Ihrer Tätigkeit.Mit Unterstützung der Kollegen aus dem Außen- und Innendienst übernehmen Sie die Betreuung unserer Kunden
und E-Bikes Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge (VWL/bAV) Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungswert ab 70.000 Euro bis 85.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Rene Weissbach Referenznummer
und Gesundheitseinrichtungen und Fitness-Apps durch unseren Kooperationspartner EGYM WellpassDienstrad-Leasing über unseren Partner Bikeleasing Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zu 90.000 Euro
Messgeräte bei unseren Kunden vor Ort im jeweiligen Betreuungsgebiet bildet die Basis Ihrer Tätigkeit. Mit Unterstützung der Kollegen aus dem Außen- und Innendienst übernehmen Sie die Betreuung unserer Kunden
Auswahl der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen Wünsche Einzigartiges Netzwerk sowohl zu Großunternehmen als auch zu mittelständischen Firmen in der Region
Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie bis zu 450 Euro Safety first hochwertige Arbeitskleidung der Marke UVEX flexibles Arbeitszeitkonto möglich Konkrete Chance auf Übernahme bei unserem Kunden Betriebliches
Diversität und begrüßen daher jede Bewerbung! Das dürfen Sie erwarten Attraktives, übertarifliches Gehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung auf Basis des Tarifvertrages (BAP/DGB) Steigerung
der richtigen Position auf Basis Ihrer Qualifikation, Erfahrung und persönlichen Wünsche Zahlreiche Direktkontakte zu Personalentscheidern Ihre Aufgaben Montage und Installation von Anlagen Reparatur, Wartung
Arbeitsvertrag in Vollzeit30 UrlaubstageWeitere Leistungen auf Basis unseres ManteltarifvertragesEinarbeitung und Unterstützung durch erfahrene KollegenAbwechslungsreiche und anspruchsvolle AufgabenSchulungen
ein faires und angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team, bei dem kooperatives Miteinander und offene Kommunikation die Basis für den gemeinsamen Erfolg bilden Die Position ist zunächst im Rahmen
-Anbietern, u.a. Telekom, Sky, Samsung und CenterParks. ? Mitarbeiter werben Mitarbeiter bis zu 450 € Prämie! Dein Aufgabenbereich: ? Montage, Inbetriebnahme und Wartung Du stellst sicher, dass
/d) sowie Kandidaten (m/w/d). Mit verlässlichen Aussagen, empathischem Auftreten und dem nötigen Fingerspitzengefühl bauen wir eine partnerschaftliche Basis auf.
zur Verfügung steht Attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags zwischen 2.900 - 3.200 EUR pro Monat je nach Erfahrung und Qualifikation Eine regelmäßige Arbeitszeit montags - freitags
, die Sie langfristig weiterbringen.Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen.Als expertum Mitarbeiter